Pedagog Farzandlari Uchun Kontraktga 30 Foiz Chegirma Berilishi Kutilmoqda

Yangi qaror loyihasi jamoatchilik muhokamasida

O‘zbekistonda pedagoglarning kontraktda o‘qiydigan farzandlari uchun to‘lov-kontrakt summasiga 30 foiz chegirma berilishi rejalashtirilmoqda. Mazkur loyiha hozirda jamoatchilik muhokamasiga qo‘yilgan bo‘lib, muhokamalar 29-mayga qadar davom etadi.

Yangi tizim ta’lim sohasida faoliyat yuritayotgan pedagoglarni qo‘llab-quvvatlashga qaratilgan.

Pedagog tushunchasiga kimlar kiradi?

Barcha pedagoglar imtiyozdan foydalanishi mumkin

Loyihaga ko‘ra, pedagog deganda:

• ta’lim tashkilotida ishlovchi,
• mehnat shartnomasi asosida faoliyat yurituvchi,
• ta’lim va tarbiya bilan shug‘ullanuvchi barcha jismoniy shaxslar nazarda tutiladi.

Bunda:

• ish staji,
• oliy yoki boshqa toifa mavjudligi ahamiyatga ega bo‘lmaydi.

Chegirma qaysi talabalarga beriladi?

Faqat davlat OTMlari uchun amal qiladi

30 foizlik chegirma faqat:

• davlat oliygohlarida tahsil olayotgan,
• kunduzgi ta’lim shaklida o‘qiyotgan,
• bakalavriat bosqichidagi talabalarga beriladi.

Qaysi holatlarda chegirma berilmaydi?

Quyidagi yo‘nalishlar uchun imtiyoz amal qilmaydi:

• xususiy universitetlar,
• magistratura,
• sirtqi ta’lim,
• kechki ta’lim,
• masofaviy ta’lim,
• qo‘shma ta’lim dasturlari,
• super-kontrakt.

Shuningdek, chegirma faqat Uzbekistan fuqarolari uchun taqdim etiladi.

Kontrakt chegirmasi qanday hisoblanadi?

15 millionlik kontrakt misolida

Chegirma bir yillik kontrakt summasidan hisoblanadi.

Masalan:

• kontrakt summasi 15 million so‘m bo‘lsa,
• 30 foizlik chegirma 4,5 million so‘mni tashkil qiladi,
• talaba yakunda 10,5 million so‘m to‘laydi.

Bu imtiyozdan har bir o‘quv yilida bir martadan foydalanish mumkin. Demak, bakalavriat davomida talaba 4 yil ketma-ket chegirma olishi mumkin.

Chegirma olish uchun nima qilish kerak?

Har yili onlayn ariza topshiriladi

Chegirma avtomatik tarzda qo‘llanilmaydi. Talaba yoki uning vakili:

• har o‘quv yili uchun,
• alohida onlayn ariza topshirishi kerak bo‘ladi.

Agar talabaning ota-onasi pedagog maqomidan chiqarilsa, keyingi o‘quv yilidan boshlab chegirma bekor qilinadi.

Ushbu tashabbusning ahamiyati

Pedagoglarni qo‘llab-quvvatlashga xizmat qiladi

Mazkur loyiha:

• pedagoglarning ijtimoiy himoyasini kuchaytirish,
• oliy ta’lim xarajatlarini kamaytirish,
• ta’lim tizimida ishlovchi xodimlarni rag‘batlantirishga xizmat qiladi.

Bu ko‘plab oilalar uchun moliyaviy yengillik yaratishi mumkin.

Xulosa

Pedagoglarning farzandlari uchun kontrakt to‘loviga 30 foiz chegirma berilishi haqidagi loyiha ta’lim sohasidagi muhim tashabbuslardan biri bo‘lishi mumkin. Ayniqsa davlat OTMlarida tahsil olayotgan talabalar uchun bu katta moliyaviy yordam vazifasini bajaradi.